Hos 2C change kan du forvente at lederen din er …

- en person som vet å:

• gå foran og vise engasjement
• skape samhandling mellom individer og dermed sikre synergi og resultater
• skape muligheter for utvikling og balanse

Lederne våre gjør dette ved å handle i tråd med de åtte rettesnorene vi har satt opp, og som klart og tydelig viser at vi i 2C change er opptatt av å ha ansatte og ledere som:

• trives og er positive
• er engasjerte
• går foran og er proaktive
• har respekt for andres tid
• har respekt for andre som individer
• gir positive og oppmuntrende tilbakemeldinger
• er synlige og til stede – også mentalt
• fungerer som meglere